残疾人找工作是非常有难度的一件事情，因为大家都知道现在这个社会上面对于残疾人还是有歧视的情绪，残疾人要想能够自力更生的话，是需要去找工作的，但在找工作的过程中会面临各种各样的问题，企业并不愿意招聘残疾人，尤其是一些大型的企业认为招聘残疾人会有损企业的形象，而且也认为并不能够很好的去完成工作或容易拖慢工作的进度，也有可能会出现其他的问题，总之企业并不想要招聘残疾人。残疾人要想找工作的话，可以考虑选择残疾人派遣公司，是否能够有帮助？

　　残疾人派遣公司确实也是能够帮助残疾人成功的找到工作。虽然有很多企业并不愿意招聘残疾人，但是国家有一些政策使得企业不得不招聘残疾人，这其实也是一种为国家分担压力的行为，国家本来也就会关注残疾人这一类型的人群，有一些残疾人虽然说身患残疾，但是还是有一定的工作能力的，甚至在经过了相应的培训了以后，一些复杂的工作内容也能够成功的完成，需要利用电脑来完成的工作，残疾人也一样的可以做到，只不过企业并不愿意招聘，然而国家规定了，企业会需要进行残保金的缴纳，只要超过30人的企业，就需要缴纳残保金，每年需要交纳的费用其实还是很高的，达到了几十万元甚至更高，根据企业的规模不一样，需要缴纳的费用有所不同。企业要想避免支付这一部分的费用，就有必要去招聘残疾人，按照员工人数的1.5%这个比例来进行招聘，目前员工人数是300人，就需要招聘4.5个残疾人，才能够成功的帮助企业免除残保金。

　　残疾人派遣公司也就是可以为这些企业提供服务企业在需要招聘残疾人的情况下，可以直接和公司合作，告知公司有一些什么样的岗位需求，从事这一工作岗位，需要有什么样的工作能力等等，再沟通清楚了以后也就可以让公司来进行安排，残疾人在派遣公司会登记相应的信息，在符合要求的情况下，也就可以成功的去安排工作。